近期，省邮电规划设计院举办2020年度后备干部管理能力提升培训班, 共31人参加了培训。 开班前，公司党委书记、总经理邵冲同志亲自到场作了开班动员，并要求后备干部要不断提升自身技能，开拓视野，在做好本职工作的同时，协助部门领导，加强提升管理能力。此次培训分二部分，第一部分由公司内训师、企业发展咨询研究院管理专家赖大进对中通服十四五规划和设计院发展战略进行解读，使后备干部对上级和设计院的长远发展方向有了更清晰的认识；第二部分由浙江华为培训中心文晰老师讲授《后备人才管理者角色转身》，培训内容包括：1.后备人才的角色转变；2.后备人才的职责；3.后备人才的能力修炼等方面。文晰老师授课生动活泼，内容丰富，既有理论又有适合企业实际情况的案例。
课堂上，后备干部们积极发言、踊跃讨论、收获颇多。培训结束时后备干部们表示将积极运用培训知识用 于工作实践，加强自身能力的提升，为设计院业务发展贡献更多力量。