日前，物业公司学习贯彻十八大精神，以及福建公司《转发关于深入贯彻落实中央和集团公司工作要求，切实改进工作作风的通知》和《转发中共福建省委办公厅省人民政府办公厅关于印发2013年“无会周”安排的通知》精神，结合实际，提出切实改进工作作风四项措施。
一是改进调查研究，切实服务基层。管理人员要多深入基层，了解一线的生产情况，发现问题并能帮助解决问题，同时增进与基层员工的感情。特别要求物业公司机关本部及直属分公司本部每个员工每月必须去1次基层：明确主题，到直属分公司各站点、班组调查了解，并将相关情况（含时间、地点、主题、发现问题及解决问题的建议等）以表格的形式定期提交公司领导审阅；此项工作纳入员工的绩效考核内容之一。
二是加强会议管理，提高会议实效。树立组织召开会议的成本意识和效益观念；会议求真务实，议题要明确、内容和程序要精简；要缩短会议天数，控制参会人员及发言时间；会议要有成果，会议布置的工作要跟踪、落实并反馈；学习“无会周”安排，明确不得开会的时间段。
三是发扬优良传统，厉行勤俭节约。增强成本观念和节约意识，倡导廉洁和节俭从业；简化相关接待程序，减少不必要的宴请及迎来送往；加强办公用品的集中采购管理，扩大招投标采购物品类型，降本增效；培养“以企为家，人人节约”的意识，不铺张浪费，不大吃大喝，节约每一滴水、每一度电、每一张纸。
四是梳理制度和流程，规范提高工作效率。进一步全面梳理各项工作制度与流程；在确保合规合法、有效规避企业风险的前提下，推进工作的规范化制度化建设，精简工作流程，明确责任人及办理时限，提高工作的效率和质量。
（邮电物业）